党员领导干部,必须学会和适应在监督环境下开展工作。要做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”,坚守法纪红线、道德底线和人生安全线,心存“戒惧”,手握“戒尺”,信守“戒条”,时时刻刻自重、自省、自警、自励。
有的干部年纪轻轻得到提拔,容易醉心于设计自己的成长路线图、时间表,并为此而挖空心思,在现实表现上也是急功近利,凡是对自己上升有利的就奋勇争先,凡是不利的就畏缩不前。事实上,个人主观地搞职位晋升目标设计,到头来成功率往往都是很低的,一旦不能如愿便会消极懈怠、怨天尤人,有的还妄加指责组织不公。服从工作需要,服从组织安排和群众选择,是干部对待职务安排应有的正确态度。要始终保持一颗平常心,不能把为党工作当作升官晋级的筹码,把为民做事当作向组织讨价还价的资本。要立志做大事,不要立志做大官。要把职务职位当作能够更好地为党和人民干事创业、作出贡献的重要平台,既要想干事、能干事,还要干成事、不出事。关键是使自己变得更优秀,真正做到政治上过得硬、工作上有实绩、群众中口碑好,这样才能为发展进步奠定更加坚实的基础。
现代社会信息传递如天罗地网一般无以复加,只要参与社会交往,都会留下行为痕迹,凡是不守规矩超越底线、做了有愧于党和人民的事,却想欲盖弥彰、瞒天过海,都是徒劳的。习近平总书记强调,要始终把全面从严治党抓在手上,使观望者不再犹豫、侥幸者去掉幻想、投机者没有市场。随着全面从严治党的深入推进,抓早抓小、防微杜渐已成为监督执纪问责的新常态。党风廉政建设只有进行时,没有完成时,不论是谁,不论牵涉多少人,发现一起、查处一起。如果在突破“底线”方面搞攀比,最后吃亏的必定是自己。
(刘红慧 武军)