唐山公交党委开展“一对一”廉政谈话

6月26日至7月16日，唐山公交党委开展了“一对一”廉政谈话。总公司党政主要负责人与其他班子成员、所属单位负责人进行了“一对一”廉政谈话；分管单位领导与各单位副职进行了“面对面”专题谈话谈心。结合十九大报告精神，从牢固树立四个意识、加强制度建设、提升精准服务等方面对廉政风险防控提出意见建议，保证“一对一”廉政谈话不走形式、不走过场。

党委书记在廉政谈话中围绕六个方面对被谈话人提出要求，引导全体党员干部保持党的优良传统，解决好职工的热点难点问题，在抓好业务的同时，带好队伍，要落实好“一岗双责”，针对职工反映的问题，进一步自查、对照，自省和反思。

此次廉政谈话围绕“人、财、物”等主要业务部门，积极开展廉政风险点排查工作，从岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面认真查找可能引发不廉行为发生的风险点，并进行细致的风险评估，制定相关防范措施，切实加强廉政风险防控规范权力运行机制建设，提高工作效能，积极从源头上健全完善廉政风险防控和预防腐败体系。

廉政谈话活动始终坚持问题导向、预防为先、分级负责的原则，谈话内容不仅包括如何落实从严治党决策部署的主要措施、本单位主要的廉政风险点、个人廉洁从政的情况等等，针对不同干部还要谈具体问题，把可能出现在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题及时提出来，进一步强化领导干部的责任意识、纪律意识、担当意识。

通过一对一的廉政谈话提醒，全体党员干部进一步提高了对落实党风廉政主体责任和监督责任的认识，努力推动全面从严治党向纵深发展。

（刘佳 张京）